Наши требования:
- опыт работы в области складирования и отгрузки товаров;
- хорошие коммуникативные и организаторские навыки;
- стрессоустойчивость;
- знание ПК на уровне пользователя;
- технические знания в отношении ассортимента продукции являются преимуществом;
- ответственность, пунктуальность, надежность, самостоятельность;
- водительские права категории B;
- отсутствие судимости.
Зарплата и финансовые условия:
- надлежащее финансовое вознаграждение и бонусы;
- пособие при приеме на работу 10 000 Kč после окончания испытательного срока;
- ценный подарок после пяти отработанных месяцев;
- дополнительный отпуск, оплачиваемые нерабочие дни по болезни (sick days), талоны на питание (stravenky), скидки на ассортимент продукции фирмы;
- подарок к юбилею жизни и работы;
- бонусы за хорошие идеи и рекомендацию нового коллеги;
- рабочая одежда;
- график работы: понедельник-пятница посменно (утро, день + в сезон возможны ночные смены).
Мы предлагаем:
- работа в Чехии на складе компании, которая является одним из крупнейших дистрибьюторов садовой техники в Центральной Европе;
- место работы: Všechromy (Strančice), okres Praha-východ, Středočeský kraj;
- официальное трудоустройство по договору на полную занятость (HPP) с оплатой медицинского и социального (включая пенсионное) страхования;
- бесценный опыт работы в растущей успешной чешской компании;
- поддержку со стороны команды энтузиастов и профессионалов;
- руку помощи при возникновении жизненных трудностей;
- приступить у работе можно сразу или по договоренности.
Обязанности:
Мы хотим усилить нашу команду новым коллегой в должности контролера склада. В первую очередь это контроль отгрузки товара в нужном количестве, соблюдения рабочих процедур, правил внутреннего распорядка и техники безопасности и т.д. в рамках рабочей смены. Возможно также замещение коллег в их деятельности. Ваши основные обязанности:
- контроль всех работ в зоне отгрузки товара;
- проверка соблюдения рабочих процедур;
- проверка работы заемного и постоянного персонала совместно с другими руководящими работниками;
- обучение и поддержка персонала при их профессиональной адаптации;
- проверка соблюдения требований ОТ, ПБ и ПО, правил внутреннего распорядка, чистоты и гигиены;
- рапорты о технических дефектах и недостатках, связанных с безопасностью, или о необходимом ремонте рабочих инструментов и технического оборудования на складе по согласованию с прямым руководителем;
- участие в проектах, связанных с постоянным совершенствованием (Kaizen, 5S и т.д.)