• технічна освіта в галузі електроніки або електротехніки;
• наявність свідоцтва про професійну компетенцію в галузі електротехніки (згідно з NV 194/2022 Sb. - раніше vyhl. č. 50, §6/1978 Sb.);
• середня освіта буде достатньою, вища освіта - перевага, не обов'язкова умова;
• мінімум 2 роки досвіду роботи у сфері технічного обслуговування;
• досвід управління персоналом;
• англійська мова на комунікативному рівні - спілкування з іноземними постачальниками (усне та письмове);
• організованість, вміння керувати часом, самостійність, незалежність, проактивний підхід;
• аналітичні та технічні навички, логічне мислення;
• знання програми SAP вітається (будете в ній працювати щодня).

• мотивуюча система фінансової оцінки;
• 5 тижнів оплачуваної відпустки;
• ціла низка пільг для вас: 
  • харчування в корпоративній їдальні, талони на харчування (stravenky);
  • cafeteria systém (бенефіт-кафетерій - можливість використовувати накопичені бали на освіту, спорт тощо);
  • 2 дні оплачуваної відпустки через хворобу (sick days);
  • пільгові тарифи мобільного зв'язку і для членів сім'ї;
  • допомога на додаткове пенсійне страхування/страхування життя; 
  • придбання продуктів/послуг компанії за зниженими цінами; 
  • корпоративні заходи;
  • можливість придбання акцій компанії для співробітників;
• додаткові пільги: мобільний телефон; ноутбук.

• робота в Празі управляючим електрогосподарством на заводі з виробництва напоїв;
• офіційне працевлаштування в Чехії, робота в міжнародній компанії з усталеними традиціями і престижним брендом;
• місце роботи: Praha 9 - Kyje;
• самостійна та відповідальна робота в середовищі з корпоративною культурою, заснованою на відкритості, командній роботі та неформальному спілкуванні;
• можливість працювати над своїм особистісним та професійним розвитком (програми талантів, заходи з розвитку), можливість подальшого кар'єрного росту в рамках корпоративної компанії;
• робота на підставі трудового договору (HPP) на 1 рік, договір може бути подовжено на невизначений термін після успішного освоєння навичок, оплачується медичне та соціальне (включно з пенсійним) страхування;
• приступити до роботи на даній позиції можна відразу або за домовленістю.

На цій посаді Ви будете відповідальним за електрогосподарство підприємства та роботу електротехніків у великій компанії, що інвестує в нові виробничі технології. У ваші обов'язки входить:

• керівництво командою досвідчених електротехніків (розробка планів технічного обслуговування, командна робота тощо);
• координація технічних робіт на електрообладнанні заводу (ремонт, огляд, модернізація ліній, обслуговування, ревізія електрообладнання тощо);
• підготовка планів профілактичного, предиктивного та коригувального технічного обслуговування, співпраця в плануванні та організації зупинок, замовлення запасних частин;
• координація виконання заявок на ремонт/заміну/модернізацію обладнання;
• вдосконалення процесів та управління процесами з метою оптимізації витрат на технічне обслуговування з акцентом на енергозбереження та безпеку на робочих місцях;
• взаємодія зі зовнішніми компаніями та централізованим відділом закупівель.